9 июня 2025 года в формате ВКС состоялось объединенное заседание экспертных групп регионального проекта «Поддержка семьи» и регионального проекта «Многодетная семья».
Организатор: Министерство труда и социальной политики Приморского. Вела заседание Министра труда и социальной политики Приморского края Красицкая Светлана Викторовна, и заместитель министра труда и социальной политики Приморского края, руководитель регионального проекта «Многодетная семья» Лунь Наталья Николаевна
В заседании приняли участие Заболотная Татьяна Владимировна — советник губернатора Приморского края, лидер ПРО ВОД «Матери России», координатор федерального партийного проекта «Женское движение Единой России», Курносенок Галина Георгиевна, зам. председателя ПРО ВОД «Матери России», член Общественной палаты Приморского края, руководитель АНО СМС «ВЕНЕЦ».
Вопросы рассматривались прикладные, в т.ч. внедрение корпоративных программ поддержки сотрудников с детьми и лиц семейными обязанностями. Это очень актуальный вопрос.
Для справки. В ноябре 2024 года Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений подготовлены Рекомендации по поддержке работодателями работников с семейными обязанностями.
Ключевая роль Рекомендаций – помочь работодателям выстроить системную работу по поддержке работников с детьми. Вызовы современной демографической повестки таковы, что отвечать на них должны и работодатели. При этом на первый план выходит забота о женщинах, готовящихся стать мамами или уже ставших ими, но не перестающих быть ценными сотрудниками.
Это позволит:
— приблизиться к построению эффективной кадровой политики и решить проблему с дефицитом квалифицированных специалистов.
— «содействие в успешном совмещении гражданами семейной и профессиональной реализации» поможет женщинам избежать выбора между рождением малышей и карьерой. В выигрыше окажутся все, в т.ч.и работодатели не окажутся в ситуации, когда квалифицированные сотрудницы надолго «выпадают» из профессиональной жизни.
В Приморском крае расширяется список предприятий, внедрение корпоративных программ поддержки сотрудников с детьми и лиц семейными обязанностями.